NRW. Nordrhein-Westfalen macht sich fit f\u00fcr die Zukunft: Mit dem Abschluss des Industriepolitischen Leitbilds beginnt jetzt die Umsetzungsphase. Unter dem Titel Zukunftsdialog Industrie arbeiten Land, Wirtschaft, Kammern und Gewerkschaften Hand in Hand daran, die Industrie in Nordrhein-Westfalen krisenfest, nachhaltig und zukunftsorientiert aufzustellen. Insbesondere f\u00fcr die Auswirkungen des Sonderverm\u00f6gens Infrastruktur bereitet sich die Landesregierung gemeinsam mit der Wirtschaft, den Kammern und Gewerkschaften darauf vor, die notwendigen Investitionen umzusetzen und die daf\u00fcr dringend ben\u00f6tigten Fachkr\u00e4fte zu gewinnen und zu halten. Daher kamen die Vertreterinnen und Vertreter des Zukunftsdialogs nun zum Thema Fachkr\u00e4ftesicherung zusammen. Ziel ist es, ein zukunftsfestes, attraktives und resilientes Arbeitsumfeld in Nordrhein-Westfalen zu erarbeiten.<\/p>\n\n\n\n
Wirtschaftsministerin Mona Neubaur: \u201eFachkr\u00e4fte sind der Schl\u00fcssel f\u00fcr eine starke und zukunftsf\u00e4hige Industrie in Nordrhein-Westfalen. Ohne sie gelingt uns weder die Energiewende noch die digitale und nachhaltige Transformation. Deshalb investieren wir gezielt in Ausbildung, Qualifizierung und bessere Arbeitsbedingungen. Besonders wichtig ist uns dabei: mehr praxisnahe Angebote f\u00fcr junge Menschen, mehr Unterst\u00fctzung beim beruflichen Umstieg oder Wiedereinstieg und mehr Wertsch\u00e4tzung f\u00fcr alle beruflichen Wege \u2013 ob akademisch oder handwerklich. Wir wollen, dass Menschen hier gute Jobs finden, sich weiterentwickeln k\u00f6nnen und dass Unternehmen die Fachkr\u00e4fte haben, die sie brauchen. Der Zukunftsdialog bringt alle an einen Tisch, damit wir gemeinsam L\u00f6sungen schaffen, die f\u00fcr Betriebe und Besch\u00e4ftigte gleicherma\u00dfen wirksam sind.\u201c<\/p>\n\n\n\n
Ralf Stoffels, Pr\u00e4sident IHK NRW: \u201eDie Lage in der nordrhein-westf\u00e4lischen Industrie ist im Sommer 2025 fast unver\u00e4ndert kritisch. Die Sorge um die Entwicklung der Fachkr\u00e4fteversorgung ist neben den aktuellen Krisen ein weiterer Risikofaktor f\u00fcr den Industriestandort Nordrhein-Westfalen: Bis 2035 werden 2,5 Millionen Erwerbst\u00e4tige in den Ruhestand gehen, deren Stellen nachbesetzt werden m\u00fcssen. Dem neuen IHK-Fachkr\u00e4ftemonitor<\/a> von IHK NRW folgend, steigt die Anzahl der unbesetzten Stellen bis 2035 auf bis zu 610.000 an. Wenn wir nicht entschlossen gegensteuern, droht ein fl\u00e4chendeckender Personalengpass mit erheblichen Folgen. Besorgniserregend ist auch die strukturelle Schieflage am Arbeitsmarkt: 80\u202fProzent der offenen Stellen richten sich an Fachkr\u00e4fte, doch 60\u202fProzent der Arbeitslosen bringen nicht die n\u00f6tige Qualifikation mit. Diese L\u00fccke zwischen Angebot und Nachfrage k\u00f6nnen wir nicht ignorieren.\u201c<\/p>\n\n\n\n Anja Weber, Vorsitzende DGB NRW: \u201eNur mit gen\u00fcgend Fachkr\u00e4ften kann Nordrhein-Westfalen Industriestandort bleiben und die Transformation erfolgreich bew\u00e4ltigen. Auch das Sonderverm\u00f6gen Infrastruktur wird nur seine Wirkung entfalten, wenn es ausreichend qualifizierte Besch\u00e4ftigte gibt, die es umsetzen. Deshalb m\u00fcssen wir endlich alle Potenziale in Nordrhein-Westfalen heben. Wir k\u00f6nnen es uns nicht l\u00e4nger leisten, dass jeder f\u00fcnfte junge Mensch dauerhaft ohne Berufsausbildung verbleibt. Manche Unternehmen finden schlicht keine Fachkr\u00e4fte aufgrund schlechter Arbeitsbedingungen und niedriger L\u00f6hne. Die Erh\u00f6hung der Ausbildungsquoten und der Tarifbindung sind daher wichtige Schl\u00fcssel zur Fachkr\u00e4ftesicherung. Auch bei der Frauenerwerbst\u00e4tigkeit ist noch viel Luft nach oben, die Unternehmen m\u00fcssen endlich mehr Arbeitszeitmodelle anbieten, die die Vereinbarkeit von Familie und Beruf erm\u00f6glichen.\u201c <\/p>\n\n\n\n Johannes P\u00f6ttering, Hauptgesch\u00e4ftsf\u00fchrer unternehmer nrw: \u201eDas Industriepolitische Leitbild ist ein klares Bekenntnis zur St\u00e4rkung des Industrielands Nordrhein-Westfalen. Jetzt beginnt die wichtigste Phase: Das Leitbild muss in konkrete Ma\u00dfnahmen \u00fcberf\u00fchrt und z\u00fcgig mit verbindlichen Zielen und einem regelm\u00e4\u00dfigen Monitoring umgesetzt werden. Nur so sichern wir Arbeitspl\u00e4tze und Wohlstand im Land. Hierf\u00fcr brauchen wir gut ausgebildete Fachkr\u00e4fte \u2013 vor allem aus dem MINT-Bereich. Um alle Potenziale zu nutzen, muss der Staat die richtigen Rahmenbedingungen schaffen: Gute Bildung, zuverl\u00e4ssige Kinderbetreuung und eine unb\u00fcrokratische Zuwanderung von ausl\u00e4ndischen Fachkr\u00e4ften.\u201c<\/p>\n\n\n\n Matthias Heidmeier, Staatssekret\u00e4r im MAGS: \u201eDie berufliche Bildung ist die tragende S\u00e4ule der Fachkr\u00e4ftesicherung f\u00fcr die Industrie der Zukunft. Wir d\u00fcrfen keinen Jugendlichen zur\u00fccklassen. Mit der Landesinitiative \u201aKein Abschluss ohne Anschluss (KAoA)\u2018 unterst\u00fctzen wir Jugendliche dabei, einen optimalen Start in die Ausbildung zu finden. Wichtig ist auch, dass die Ausbildungssuchenden und die Ausbildungsbetriebe gut zusammenpassen: Im Rahmen der Fachkr\u00e4fteoffensive investiert die Landesregierung daher j\u00e4hrlich \u00fcber 50 Millionen Euro in Coaching-Angebote, um das Matching zwischen beiden Seiten zu unterst\u00fctzen.\u201c<\/p>\n\n\n\n Ein klarer politischer Kompass f\u00fcr morgen\u00a0<\/strong> \u00dcber den Zukunftsdialog Industrie<\/strong>\u00a0
Schon heute zeigt sich, dass die Fachkr\u00e4ftesicherung kein isoliertes Handlungsfeld ist: Sie ist eng verkn\u00fcpft mit Themen wie Innovation, Digitalisierung und nachhaltiger Transformation. Deshalb bleibt die Devise: Zukunft gestalten wir gemeinsam \u2013 mit verl\u00e4sslichen Perspektiven f\u00fcr Besch\u00e4ftigte und Betriebe.<\/p>\n\n\n\n
Der Zukunftsdialog Industrie wurde ins Leben gerufen, um die Herausforderungen und Chancen f\u00fcr die Industrie in Nordrhein-Westfalen zu identifizieren und gemeinsam Strategien zu entwickeln. Er vereint Expertinnen und Experten aus Wirtschaft, Kammern, Gewerkschaften und der Politik, die in einem vertrauensvollen Austausch an zukunftsweisenden Ma\u00dfnahmen f\u00fcr eine wettbewerbsf\u00e4hige und innovative Industrie in Nordrhein-Westfalen arbeiten.<\/p>\n\n\n\n